*

TuureParkkinen Eturyhmäpolitiikkaa, oireidenhoitofokusta, merkantilismia, monopoleja ja kasvuRIIPPUVUUTTA kyseenalaistaen. Juuribugin ratkaisemista ja pelisuunnittelunäkökulmaa ehdottaen. "If you want the truth to stand clear before you, never be for or against."

Kaikki blogit puheenaiheesta Työmarkkinajärjestöt

Duunari on palkkansa ansainnut!

Onko osingonmaksukyky ollut kohtuutonta taantuman aikaan? Suomalaisesta yrityselämästä puuttuu tulevaisuuden rakentamishalu, kun lähes kaikki teollisuudessa vaikuttavat ryhmät (omistajat, johtajat, toimihenkilöt ja duunarit) haluavat kääriä rahat itselleen.

Nyt on viime vuosina vaikuttanut siltä, että omistajien halu ulosmitata maksimaalisia osinkoja on vienyt suomalaiselta enemmän tulevaisuuden kilpailukykyä kuin mitkään palkankorotukset. Toki myös johtoryhmien ansiokehitys on ollut taantumassa omistajien siunaamana täysin moraalitonta.

Onko yksityisalojen työntekijä myös osingonsaaja?

Aina järkevä Risto Siilasmaa käsitteli TV:n Ykkösaamussa (20.5.) palkkakustannuskehitystä Teknologiateollisuuden johtajan roolissa. Hän esitti monta realistista näkökulmaa mutta uutiskynnyksen ylitti kanta, jonka mukaan palkkauskustannusten tulisi olla riippuvaisia yhtiön kannattavuudesta ja että palkkauskustannuksista tulisi sopia paikallisesti.

Kaikki Suomen työmarkkinoiden kattojärjestöt kannattavat tiivistä EU-jäsenyyttä

Työmarkkinajärjestöt on totuttu näkemään usein keskenään riitojen eri osapuolina, mutta ikään kuin liennytyksenä tähän ja eri tyyppisen äärikansallismielisyyden ja separatismin nousua vastaan, sekä työnantaja- että työntekijäjärjestöt ovat johtajiensa suulla päättäneet tukea Suomen EU-jäsenyyttä ja osallistumista Euroopan Unionin ytimiin. Yhteisen julkilausuman ovat allekirjoittaneet SAK, STTK, Akava, EK, Kuntaliitto, Valtion työmarkkinalaitos ja Kirkon työmarkkinalaitos.

Vallan hajauttaminen ehkäisee vallan väärinkäyttöä

Juuri tulleen tiedon mukaan ilmailualan työriidassa on saatu aikaan sopu ja enemmät suunnitelmissa olleet työtaistelutoimet ovat peruuntuneet. Lentomatkustajat voivat luottaa turvatarkastusten ja muiden palveluiden toimivuuteen ja tätä arvokasta työtä tekevät työntekijät saaneet oikeutta. Tässä nimenomaisessa tapauksessa työmarkkinajärjestöt keskenään sopimalla saivat aikaiseksi lopputuloksen, jossa molempien osapuolten intressit tulee huomioida.

Herätys EK ja Vasemmisto: Kärjistäminen ja provosointi ei kannata!

Uuteen viikkoon päästiin liikkeelle kahden tuoreen somekohun voimin. Ensin Verkkouutiset löysi Vasemmistoliiton julkaiseman sote-videon, jonka taustalla on kulttuuripersoona ja kuntavaaliehdokas Mike Pohjola.

Palkkojen alentamisen vahingollisuus

Suomen Yrittäjåt ja EK ajavat voimalla paikallista palkkojen ja työehtojen sopimista. Tämä on yrittäjien mielestä hyvä asia, jota työntekijäjärjestöt eivät varauksitta kannata. Jokaisella asialla on hyvät ja huonot puolensa. Sopiminen paikallistasolla toisi joustoa työpaikoille ja sopeuttaisi palkkoja ja työehtoja markkinoiden muutoksiin. Työnantajat ja valtiovalta ovat pitäneet tätä vain yksinomaan hyvänä asiana. Negatiivisiin puoliin on kiinnitetty vain vähän huomiota, jos ollenkaan.

EK:n Mattilan haastattelu saattaa olla askel parempaan

Viikonlopun Hesarissa EK:n tuore puheenjohtaja Veli-Matti Mattila esitti näkemyksiään Suomen kilpailukyvyn parantamiseksi. Haastattelu sai kylmän vastaanoton. Tora ja vastakkainasettelu ryöpsähti valloilleen.

Nyt kannattaa kaikkien laittaa jäitä hattuun. Käsillä kun on mahdollisuus uuteen alkuun.

EK patistaa ihmisiä yleislakkoon - "Mitä hallitus tulee tekemään?"

Elinkeinoelämän keskusliiton EK:n toissapäiväinen ilmoitus vanhentuneiden keskusjärjestösopimusten kuoppaamisesta on saanut ay -liikkeet raivostumaan. EK rikkoi orastavan työmarkkinarauhan ilmoittamalla yksipuolisesti luopuvansa jopa 22:sta työmarkkinakeskusjärjestöjen välisestä sopimuksesta. Sopimukset koskevat muun muassa irtisanomissuojaa, yt-lakia, luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun asemaa sekä ay-jäsenmaksujen perintää. 

Toimituksen poiminnat

Julkaise syötteitä